Рекрутинговые центры не решат вопрос мобилизации. Потому что в масштабах государства рекрутинг упрощает процесс мобилизации, но не заменяет его.

Такое мнение высказал заместитель командира 3-й ОШБр Максим Жорин.

«Не получится выехать только на положительной мотивации, ведь еще ни одна большая война не была [выиграна – ред.] только на добровольцах. Два процесса – рекрутинг и мобилизация – должны быть интегрированы в единую систему, и только тогда можно говорить об эффективности», – заметил Жорин.

По его словам, уже сейчас нужно менять отношение людей, проводить адекватную информационную политику и популяризировать военную подготовку гражданского населения.

«После подготовки люди не только получают необходимые навыки, полностью снимается главный вопрос – поиск мотивации бороться. Прошедший подготовку теряет страхи, связанные с войной и службой, понимает все реалии уже гораздо лучше. Милитаризованное общество и массовая подготовка – это вопрос выживания и морально-волевого состояния всей страны», — подчеркнул военный.

Напомним, по мнению Жорина, идея расформировать ТЦК и ввести какую-то новую гражданскую структуру — «пустой популизм, недостойный обсуждения». Проблема не в самой структуре ТЦК, а в ее коррумпированности.

Читайте также:

В Раде предлагают разделить общество на «лучшую» и «худшую» части: проект закона связан с военным учетом Мобилизация женщин: кому будут грозить штрафы из-за необновления данных Мобилизационные проблемы в Украине: почему ТЦК не будут воевать и кто должен уйти на фронт Военный рассказал, как изменится ситуация на фронте, если снизить возраст мобилизации до 45 лет