В Минобороны планируют полностью автоматизировать процессы благодаря системе «Доброволец», чтобы украинцам было легче устроиться на подходящую должность в армию.
В мобильное приложение для военнообязанных «Резерв+» планируют добавить функцию онлайн-ректрутинга с помощью системы «Доброволец», которой сейчас пользуются рекрутинговые центры. Руководитель управления информационных технологий Министерства обороны Олег Берестовой в интервью порталу DOU рассказал, как это будет работать и чем поможет украинцам.
Речь идет о полной автоматизации всего цикла рекрутинга. По словам Олега Берестового, в будущей версии «Резерв+» украинцы смогут подать резюме и получить на него ответ с приглашением на звонок или в центр рекрутинга. Приложение также сообщит кандидатам, прошли ли они дальше и какие дальнейшие шаги.
В Минобороны подчеркнули, что для запуска рекрутинга через «Резерв+» недостаточно усовершенствовать само приложение. Чтобы функция эффективно работала, нужно принять соответствующую нормативно-правовую базу и взаимодействовать с Генеральным штабом ВСУ.
Важно
ТЦК расформируют? Как Минобороны ищет новобранцев онлайн и к чему это приведет
Олег Берестовой также не исключает, что в приложении «Резерв+» можно будет увидеть, является ли подразделение приоритетным. Речь идет о подразделениях, из которых человека не могут перевести ни на каком уровне.
«Это хороший кейс. Я думаю, что мы это предусмотрим», — отметил представитель Минобороны.
Напомним, в интервью от 22 июня заместитель министра обороны Екатерина Черногоренко заявила, что в Украине создадут полностью электронный ТЦК и СП. Взаимодействие лица с органами в большинстве случаев будет происходить с помощью смартфона.
Ранее, 23 мая, Екатерина Черногоренко анонсировала ряд новых функций в «Резерв+», в частности онлайн-рекрутинг, QR-код, онлайн-запись на верификацию данных, а также возможность скачать данные себе на смартфон в PDF формате.