Новый закон о мобилизации вступает в силу 18 мая. После этого в течение двух месяцев все мужчины обязаны будут обновить свои учетные данные в ТЦК и СП. Кто-то может получить бронь от мобилизации на своем предприятии. Коротко про отвечает на самые популярные вопросы о бронировании на предприятиях.

Что такое бронь от мобилизации?
Это отсрочка от призыва на военную службу в особый период. Она полагается сотрудникам важных для страны предприятий. Все военнообязанные, которые получили бронь, должны состоять на специальном воинском учете.

Бронирование военнообязанных в военное время проводится по решению Министерства экономики Украины с целью функционирования органов власти, местного самоуправления, а также предприятий, учреждений и организаций, которые удовлетворяют потребности армии и населения.

Кто подлежит бронированию?

Военнообязанные в государственных органах местного самоуправления (категория «А» – все, категории «Б» и «В» – до 50%).
Сотрудники сферы медиа и культуры.
Сотрудники национальных правоохранительных и органов безопасности, судов, учреждений правосудия и других государственных служб.
Сотрудники мобилизационных предприятий и тех, что критически важны для экономики и обороны (включая конечных бенефициаров и владельцев) Украины, а также для обеспечения жизнедеятельности населения в особый период. При этом речь идет не о 100% сотрудников, а всего лишь о 50%.
Это могут быть предприятия, производящие продукцию для ВСУ или занимающиеся ремонтом/модернизацией военной техники и ее запчастей, а также производящие боеприпасы и т.д.

Зачастую бронируются также сотрудники коммунальных служб.
Народные депутаты в период их каденции также имеют бронь. Но депутаты местных советов, а также работники руководящих должностей могут быть мобилизованы.

Какие предприятия считаются критически важными для экономики и обороны Украины?
Под критерии таких предприятий подпадают те, которые соответствуют как минимум трем признакам:

предприятие является резидентом «Дія. Сіті» (таковых в Украине 466);
минимальная сумма налогов, сборов и платежей (кроме таможенных), насчитанных, удержанных и оплаченных предприятием в пользу государства, превышает эквивалент 1,5 млн евро по средневзвешенному курсу НБУ за отчетный налоговый год. Подтверждением служит справка из контролирующего органа, где предприятие стоит на учете;
сумма поступлений в иностранной валюте (кроме кредитов и займов) за отчетный налоговый год превышает 32 млн евро. Подтверждением служит справка из банка;
отсутствие задолженности по уплате ЕСВ. Подтверждением служит справка или выписка из информационной системы Государственной налоговой службы о статусе расчетов плательщика с бюджетом, заверенная руководителем предприятия;
размер заработной платы на предприятии — не ниже средней зарплаты в регионе, по данным Госстата;
предприятие включено в Перечень объектов государственной собственности, имеющих стратегическое значение для экономики и безопасности государства;
предприятие подпадает под критерий «Предприятие, имеющее важное значение для отрасли национальной экономики или удовлетворения нужд территориальной громады». Критерий разрабатывается профильными министерствами, областными и военными администрациями.

Может ли получить бронь от мобилизации физлицо-предприниматель (ФЛП)?
Нет. ФЛП не может получить бронь от мобилизации и не может забронировать своих работников. Возможна только отсрочка для тех ФЛП, которые выполняют оборонные государственные заказы по заключенным договорам.

Если у человека есть бронь, а ему пришла повестка – что делать?
Понятно, что в плане мобилизационный работы в Украине сейчас наблюдается некая неразбериха, в том числе с базами данных и списками учета. Поэтому повестки могут приходить и «забронированным» мужчинам, и младенцам, и на имя давно усопших стариков или погибших военных. Придется отнестись к этому с пониманием.

Игнорировать повестку нельзя ни в коем случае даже тем, у кого бронь. Нужно просто прийти в ТЦК и принести документы, подтверждающие бронирование. Если в территориальном центре комплектования «забронированному» предложат пройти врачебную комиссию и обновить данные, то отказываться не надо, иначе это будет нарушением закона.

Какой документ подтверждает бронирование от мобилизации?
Выписка из Приказа Министерства экономики Украины. Каждое предприятие после получения приказа о бронировании обязано выдать эти выписки каждому забронированному военнообязанному сотруднику. Выписка заверяется подписью руководителя и печатью предприятия и считается документом, подтверждающим отсрочку от мобилизации.

Могут ли мобилизовать забронированного?
Да. Но только по его собственному желанию.

Как сотруднику проверить факт его бронирования?
Если по каким-то причинам сотрудника не уведомили об этом, он должен обратиться к руководству своего предприятия, если оно подавало списки забронированных. Также можно обратиться непосредственно в центры комплектования и социальной поддержки, где военнообязанный сотрудник взят на воинский учет.

На какой период устанавливается бронирование сотрудника?
Бронирование сотрудника, как и отсрочка от призыва во время мобилизации, действует на протяжении срока, установленного Министерством экономики Украины своим решением, – но не может превышать 6 месяцев. После окончания этого периода бронь пересматривается.

На каких условиях сотрудникам дается бронь от мобилизации?

Наемный сотрудник работает на основании трудового договора или трудового контракта.
Он является военнообязанным и находится на воинском учете. Женщин, не находящихся на воинском учете, и мужчин, снятых с него, забронировать нельзя.

Можно ли получить бронь, устроившись на предприятие?
Если новый сотрудник подпадает под вышеуказанные условия, то даже в этом случае «сразу» ничего не получится. Сам процесс оформления брони в соответствующих структурах длится довольно долго и может занять месяц-другой. За это время сотрудник может получить повестку, по которой обязан будет явиться в ТЦК.

Но даже наличие брони не является 100-процентной гарантией того, что сотрудник будет освобожден от несения воинской службы. Например, если его военно-учетная специальность (ВУС) считается дефицитной в армии, то запрос на бронирование такого сотрудника не будет одобрен.

Как вообще проходит процесс бронирования?
В соответствии с Порядком бронирования военнообязанных во время действия военного положения, после получения статуса критически важного предприятие отправляет в Министерство экономики Украины список военнообязанных, которые предлагаются для бронирования на период военного положения. Количество таких лиц не может превышать 50% от общего количества военнообязанных сотрудников предприятия.

Эти материалы из министерства отправляются на согласование в Генштаб ВСУ. Но окончательное решение по каждому конкретному человеку принимает Минэкономики.

Генштаб в течение трех дней доводит это решение до ТЦК и СП.

Органы государственной власти, местного самоуправления, предприятие (учреждение или организация) выдает военнообязанному выписку из указанного решения. Она подтверждает предоставление брони. Забронированному военнообязанному придется всегда иметь ее под рукой, чтобы иметь возможность предъявить по требованию сотрудников ТЦК на улице или в других общественных местах.

https://s3.eu-central-1.amazonaws.com/media.my.ua/feed/11/123eed0e915dbca1a926cbb8ada7e548.png

Выписка, подтверджающая предоставление брони